Unsere Youngster wissen genau, wie junge Arbeitnehmer*innen ticken und was Ihnen wichtig ist. Vieles hat sich im Laufe der Zeit verändert und wo früher eine komplette Bewerbungsmappe notwendig war, kann heute oftmals eine kurze WhatsApp reichen, um an den gewünschten Job zu gelangen.
Auch jungen Personalentscheider*innen braucht heutzutage niemand mehr die Zeitarbeit erklären. Gefragt sind schnelle und unbürokratische Lösungen bei Personalengpässen.
Werte wie Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Liefertreue sind Tugenden, die unsere Middle-Ager*innen vermittelt bekommen haben und heute noch weitergeben und vorleben.
Als Team bilden wir eine schlagfertige Truppe und stellen uns gerne neuen Herausforderungen.
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